Chuyên Viên Quản Trị Cở Sở Dữ Liệu Oracle
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Cài đặt/Tạo môi trường CSDL mới
- Kiểm tra/khắc phục các lỗi trên CSDL
- Cập nhật bản vá CSDL
- Tối ưu hóa hiệu suất CSDL
- Phối hợp sửa các lỗi về câu lệnh SQL/Index
- Báo cáo tình trạng CSDL
- Xây dựng/điều chỉnh các tài liệu hướng dẫn cài đặt, vận hành CSDL
- Sao lưu CSDL
- Thực hiện những nhiệm vụ và trách nhiệm khác do Lãnh đạo có thẩm quyền phân công.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
1. Yêu cầu về học vấn:
- Tốt nghiệp Đại học ngành đào tạo Công nghệ Thông tin, Toán tin ứng dụng, Điện tử viễn thông,...;
- Có am hiểu về Oracle database, Oracle Data Guard, Oracle RAC
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ OCA, OCP 12c trở lên
2. Các kỹ năng khác:
- Tiếng Anh tối thiểu đọc hiểu tốt tài liệu kỹ thuật;
- Tin học văn phòng (Word, Excel, Visio…) tốt;
- Sức khỏe tốt;
- Có tư duy tốt, trung thực, ham học hỏi và cầu tiến;
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc làm việc nhóm;
- Có khả năng lập kế hoạch công việc, quản lý thời gian, quản lý văn bản tài liệu;
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng thuyết trình tốt;
3. Yêu cầu về kinh nghiệm:
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Oracle DBA từ 12C trở lên
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về Oracle Data Guard
- Ưu tiên ứng viên có am hiểu một số loại cơ sở dữ liệu khác ngoài oracle như SQL Server, mySQL, Postgresql …
- Ưu tiên ứng viên có am hiểu về Network, Linux, Server, tủ đĩa
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
THU NHẬP
- Mức lương: thỏa thuận lên tới 30 triệu/ tháng
- Gói thu nhập 14 - 15tháng lương/năm (chưa bao gồm gói thưởng lễ Tết lên đến 9M/ năm)
- Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm. Hoặc tăng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.
CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và ôn thi các chứng chỉ CNTT Quốc tế miễn phí tại công ty.
- Được tham gia các chương trình đào tạo trước khi bắt đầu công việc và trong quá trình làm việc theo yêu cầu công việc.
- Chính sách phát triển, thăng tiến theo Career Path có lộ trình với từng vị trí, từng phòng ban. Có cơ hội tiếp cận với các công nghệ mới nhất: Cloud, Big data...
BẢO HIỂM VÀ CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
- Nghỉ phép: 12 ngày/ năm + 1 ngày nghỉ hưởng lương vào ngày sinh nhật
- Chế độ bảo hiểm nâng cao: CMC Care
- Chế độ đãi ngộ nâng cao cho phụ nữ mang thai
- Du lịch hàng năm 1 tuần, teambuilding/dã ngoại định kì 2 lần/nămTrợ cấp thai sản dành cho nhân viên nữ.
- Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, chạy bộ Tiếng Anh,...
- Được trang bị laptop, các thiết bị công nghệ hiện đại trong quá trình làm việc.
- Môi trường làm việc hiện đại, năng động, khuyến khích tối đa sự sáng tạo của nhân viên.